胖东来是一家注重员工福利的企业，致力于为员工创造更好的工作环境和更高的薪资待遇。该企业的目标是在保证商品质量和服务水平的前提下，确保每位员工每月至少能够赚到8000元以上。为此，企业会提供完善的培训机制和晋升机会，让员工在工作中不断提升自己，实现个人价值。胖东来也强调员工的身心健康，提供合理的休息时间和福利待遇，确保员工能够在工作中保持最佳状态。

为了实现这个目标，胖东来制定了一系列详细的员工培养计划，公司注重员工的培训和教育，提供了丰富的培训课程和学习资源，让员工不断提升自己的能力和素质，公司建立了完善的晋升体系，为员工提供了广阔的职业发展空间，让员工在工作中不断挑战自己、提升自己，公司还实行了合理的薪酬体系，为员工提供了具有竞争力的薪资待遇，让员工在工作中获得应有的回报。

除了员工培养计划外，胖东来还制定了一系列员工发展策略，以促进员工的成长和企业的稳定发展，公司注重员工的激励和奖励，通过合理的薪酬和福利待遇，激发员工的工作积极性和创造力，公司建立了良好的沟通和协作机制，让员工在工作中更好地发挥自己的团队合作精神和创新能力，公司还为员工提供了良好的工作环境和氛围，让员工在工作中享受快乐和成就感。

在胖东来的员工培养计划和发展策略下，公司员工的目标实现得到了有力的保障，截至目前，胖东来的员工月到手收入已经超过了8000元，这个目标的实现得益于公司的不断努力和员工的不断提升，胖东来将继续坚持员工至上的理念，为员工创造更好的工作环境和条件，让员工在企业的不断发展中实现自己的价值和梦想。